Formation de coach spécialisé en PNL

Objectif Chrome vous propose un parcours unique de « coach spécialisé en PNL » qui s’adresse à ceux qui veulent suivre une formation sur le métier de coach doublée d’une expertise dans le cadre de référence de la PNL ; Cette formation vous enseigne l’accompagnement individuel ou de quelques personnes (couple, famille, management…). D’autres modules plus spécifiques peuvent être ensuite ajoutés comme facilitation d’équipe, formation de coach formateurs…

Cette formation comporte deux volets essentiels :

Une formation outil: Un coach a indéniablement besoin d’un mode opératoire construit autour d’outils solides et reconnus dans cette pratique. Il nous semble aussi qu’il est aidant que le coach soit partenaire d’une fédération pour sa veille de pratique. Objectif CHROME est membre de la fédération française de la PNL NLPNL, les formateurs sont tous experts de cette approche et sont accrédités à un niveau national fédération NLPNL et/ou à l’international pour ceux qui en ont l’utilité fédération internationale Society of NLP (accréditation américaine). Il vous sera donc possible de devenir membre de la NLPNL.
Une formation métier: Un coach doit connaître les règles de ce métier, les 6 étapes structurantes des séances de la sollicitation d’un potentiel client à la distanciation (dernière étape). De plus, le coach est un entrepreneur, il est sécurisant de développer des compétences entrepreneuriales. Pour cela, un chapitre sera consacré sur les statuts légaux, le business plan, le business model, la communication.

OBJECTIFS VISÉS PAR NIVEAU

Niveau 1 – Conduire le changement avec une stratégie d’objectifs et des techniques de communication (Outils Technicien PNL)

Approfondir les clés de la communication efficace
Apprendre à créer un rapport de confiance
Connaître les bases du fonctionnement humain
Apprendre à fixer des objectifs concrets, motivants et atteignables
Comprendre et utiliser les mécanismes du fonctionnement mental
Apprendre à développer son potentiel
Acquérir les principes du changement
Apprendre à créer de nouveaux programmes ou apprentissages opérationnels
Utiliser la communication indirecte et les métaphores

Niveau 2 – Développer son expertise de la conduite du changement et de la gestion des conflits internes ( Outils Praticien en PNL)

Acquérir et intégrer une stratégie permettant de conduire et réussir le changement.
Repérer les motivations essentielles.
Analyser les leviers de motivation à partir d’objectifs préalablement identifiés.
Gérer les situations conflictuelles
Traitement des traumas et des phobies
Optimiser les représentations mentales

Niveau Coach – Professionnalisation dans le métier de coach

Présenter une explication claire du métier du coach : origines, atouts, règles…
Définir son unicité de coach afin de la promouvoir et de l’affirmer
Échanger avec le coaché en mobilisant des outils de communication efficaces
Créer les conditions facilitant les échanges dans le processus de coaching
Hiérarchiser les différentes étapes et les modalités de l’accompagnement
Déployer un processus de coaching efficient
Préparer les séances de coaching en lien avec les séances précédentes
Conduire les séances de coaching en s’appuyant sur une sélection d’outils adaptés
Faciliter l’avancement dans les processus d’apprentissage
Cartographier avec le client les ressources et les freins
Proposer des actions à effectuer par le client entre les séances
Évaluer les impacts des actions et retours d’expériences du client
Mesurer la progression du client tout au long du processus de coaching
Renforcer l’autonomie du client en valorisant la progression et les succès

Modalités

100% en présentiel
Centre de formation à Cornebarrieu (31700)

Ce parcours comprend donc 3 niveaux de formation distincts :

– Niveau 1 : Suivre la formation « Conduire le changement avec une stratégie d’objectifs et des techniques de communication » ou Technicien PNL, 10 jours, 70 heures

– Niveau 2 : Suivre la formation « Développer son expertise de la conduite du changement et de la gestion des conflits internes », niveau Praticien PNL, 10 jours, 70 heures

– Niveau Coach : Coach professionnel spécialisé en PNL, 12 jours, 84 heures

Prérequis du Niveau 3

Afin de suivre l’action de formation, le stagiaire est informé qu’il est nécessaire

De justifier de l’obtention du Niveau 1
De justifier de l’obtention du Niveau 2 ou d’être en cours d’acquisition de ce dernier
De justifier d’un niveau de formation initiale de niveau 5 (BAC+2) à minima
D’avoir un projet d’inclusion de cette formation dans une pratique professionnelle
D’avoir réalisé un entretien de positionnement avec un membre de l’équipe pédagogique

Moyens pédagogiques

Formation en présentiel, e-learning pour les révisions
Alternance d’exposés théoriques (1/3) et de mises en pratique en sous-groupe (2/3).
Espace questions-réponses régulier.
Diaporamas d’apports théoriques, méthodologiques et techniques de pratique du coaching
Intersession pratique d’intégration des différents outils, modèles
Projection de documentaires en rapport avec les modèles abordés
Classeur avec une boîte à outils du coach
Des supports de cours de qualité, fiches cartonnées, en couleur

Chaque stagiaire a accès à son espace e-learning afin de réviser et mémoriser les apports et les techniques de changement durant tout le parcours.

Modalités de délais d’accès

L’inscription à l’une de nos formations doit être réalisée à minima 21 jours ouvrés avant la date de démarrage de la formation.

Modalités de sélection des candidats

Dossier de candidature ou dossier VAP si nécessaire comprenant les justificatifs relatifs aux conditions d’admissibilité
Copie du passeport ou CNI, copie des diplômes et certificats professionnels
Descriptif du projet professionnel dans lequel s’inscrit cette formation
Fiche de positionnement complète

Modalités d'évaluation

L’obtention du diplôme privé est accordé aux candidats ayant :
– participé aux 12 journées du niveau 3,
– démontré leurs capacités à accompagner un ou des clients de façon écologique avec une stratégie opératoire dans la posture obligatoire à cette pratique. Le candidat doit démontrer ses compétences dans le savoir-faire/être.
– ayant réussi le devoir sur table de connaissances en PNL.
– réalisé et soutenu avec succès en présentiel un mémoire sur le sujet du coaching devant un jury de professionnels du métier.

Modalités de suivi administratif

Fiche d’inscription
Questionnaire de positionnement
Feuilles d’émargement par ½ journée pour l’intégralité des heures de formations et contresignées par le formateur
Attestation d’assiduité par stagiaire en fin de formation
Certificat de réalisation

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